市旅游协会饭店业分会骨干会长调研座谈会议纪要
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[2014]6

湖州市旅游协会                   二〇一四年四月五日

 

市旅游协会饭店业分会骨干会长会议纪要

 

湖州市旅游协会饭店业分会骨干会长调研座谈会于2014418在湖州白蘋洲大酒店举行,湖州国际开元明都、浙北、天煌、皇冠、白蘋洲,德清莫干山,长兴新紫金,安吉百汇等近10家大酒店董事长、总经理及协会驻会人员共20人出席。市旅游协会执行会长潘再先、市旅游局行管处处长伍毅参加调研座谈会,一起参加调研活动。张恵丽会长主持了当天会议。

这次调研座谈会以各大酒店结合去年、交流今春的经营情况和改革创新的举措,各地贯彻去年省政府办公厅109号文件落实情况,畅谈各自的经验、困难与对策为主。经大家畅所欲言,近期宾馆饭店业的情况调研,主要反映在以下几个方面:

一、宾馆饭店业经营继续下滑,关闭酒店增加。今年继去年,在深入贯彻“中央八条规定”“六条禁令”,消费回归理性以來,我市宾馆饭店业己基本失去公务消费渠道;同时随着机关作风的转变,即使企业、民间业主请客吃饭,公务人员也都回绝,为此日常经营继续大幅回落。整个餐饮行业增速陷入2003年非典以来的最低谷。特别是高端餐饮业成本上涨,营收下降25%左右,月关闭率高达15%,使大量餐饮企业徘徊在破产的边缘,据长兴反映,今年已有水立方、新世纪、申豪等酒店关闭停业。

二、宾馆饭店正积极调整策略,寻觅新的突围途径。我市宾馆饭店业的经营管理者,当前在积极调整经营策略,千方百计挖掘潜力,调整客源市场,提高服务接待品质,寻找新的增长渠道。特别是对民间举行的婚宴、寿宴、生日宴、谢师宴及企业会议等较大客户,已成为各宾馆饭店争夺的香馍馍,整个行业的竞争进入了新的白热化。同时各宾馆饭店纷纷以扩大经营,尝试寻觅新的增长途径突围,如湖州浙北大酒店赴安吉开设连锁分店,并计划向社区开办系列分店;安吉百汇以“阔面转型”为宗旨,在本县梅溪、晓墅、天荒坪等五个重要乡镇采取投资、合资及“借梯上楼”等办法扩展经营,以争夺当前乡村城镇化带来的市场需求份额。

三、以市场需求为笫一的“破坏性” 创造渐占主流并初见成效。

市场瞬息万变,宾馆饭店紧跟市场变化,正在突破传统的经营理念和生产流程,腾笼换脑,走出制约企业发展的“路径依赖”潜模式,使经营理念与产品定位迎合市场变化的新需求。如德清莫干山大酒店打破传统管理模式,进行流程创新再造、转亏为盈增加效益。该店全面开展“一培育、三突破、六革新”的转型举措,加上其它改革等综合因素,使其经营业绩从去年第一季度亏损11万元至年终盈利600万元,今年第一季度继续上升。许多宾馆饭店正在“破坏”制约企业发展的“路径依赖”,打破传统,以市场为导向,增加效益。如长兴新紫金大酒店打破原来固有的进货渠道,采取那里原料价廉物美,当天就到那里进货的办法,大幅降低食料进货成本。同时他们在酒店推行全员营销;开拓外地旅行社市场,与旅行社、婚庆公司、酒店大客户合作,实行兼职营销;酒店与顾客开展互动、联动,让顾客回忆、感动、惊喜等,使他们真正感受到顾客是酒店的贵宾,回头客大增。酒店去年超额完成经营利润指标,今年一季度同比经营增长10%,利润增加37%

四、大幅精简人员,减轻用人成本。去年以来酒店大幅精简人员,减轻用人成本,以打破工种界限,全方位调节人员力量以紧缩开支。如湖州浙北大酒店最多时员工有六七百人,现在减至370多人,减少40%以上。安吉百汇大酒店开展“小厨房,大协作”模式,大刀阔斧地将厨师从49人减少到24人;餐厅服务员从39人,减少到16人,若遇大的宴请活动,将在各部门调节使用人员。另如天煌、皇冠等大酒店,都早已在不同程度地精减员工。

宾馆饭店是劳动密集形企业,曾为社会就业作出了很大贡献。宾馆饭店大幅精简人员,增加了社会的就业压力;同时过度地减员,也存在加大企业在职人员的劳动强度,对此宾馆饭店在减员减负的同时,应该注意遵守《国家劳动法》的相关规定。

五、网上营销增幅迅速已成趋势。现在我市各宾馆饭店,十分重视网上营销,其增幅比例迅速增长,如新紫金大酒店联合14个网站开展对外营销;湖州皇冠大酒店反映,因找到了好的网站营销,一天平均有40个客房从网上成交。现在我市主要宾馆饭店网上营销比例占25%30%左右,业内人士预计未来10年将达到80%左右。但网销也是双刃剑,宾馆饭店将有大量利润流入网商口袋。

六、省人民政府办公厅[2O13]109号文件贯彻不够理想。浙江省人民政府办公厅20138月下旬,发出的浙政办发 [2O13]109号《关于进一步促进餐饮住宿业持续稳定发展的若干意见》贯彻不够理想,

除长兴县人民政府下达长政办发[2O14]22号《关于促进餐饮住宿业持续稳定发展的若干意见》文件,并出台相应的减免扶持政策、让宾馆饭店受益外,其它地区贯彻弛缓。

当天会议还由沈鑫元秘书长主持通过了,增补长兴新紫金大酒店执行总经理金梅,湖州白蘋洲大酒店董事长卢根美为饭店业分会副会长。由协会副秘书长沈馨芳介绍了《工银旅游特约商户俱乐部金融及非金融增值服务方案》。会上还商议了饭店业分会有关工作。

市旅游协会执行会长潘再先最后作了讲话,谈了发展思考。他说:从宾馆饭店形势判断,消费已到理性,企业面临“洗牌期”。我们应该做到:一、心态调适归于理性,顺应时代变迁和消费对象变更的需求。二、要以市场为导向转型调整:1,从依赖公务消费为主,调整为企业商务消费为主;2、从较高消费门槛转向大众消费;3、从高档产品定位,转向多种需求复合型定位;4、从单纯的服务标淮,发展到按市场需求的标准化、人性化、精细化、个性化服务;5、从单一的饭店服务转向延长产业链,增加附加值的配套服务;6、从星级酒店的固有模式,转向多项流程创造,进行”破坏性”创造调整;

7、从原来关系网的营销方式,转向以客户需求为导向的多渠道、多形式、新媒体、网络化的营销方式。三、当前宾馆饭店的经营业绩正处于合理区间。四、消费环境将逐惭趋好,改革红利逐渐释放、自助消费逐渐培养起来,我市一些旅游项目已逐渐形成,将带动宾馆饭店的消费。五、餐饮业的困难逐渐引起领导重视。

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